Name: Führung Im Öffentlichen Dienst: Konzepte Und Instrumente Für Führungskräfte Im Öffentlichen Sektor - Worauf Es in Der Praxis Ankommt (en Alemán)
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Author: Schubert, Dino André
ISBN: 9783658373979

portada Führung Im Öffentlichen Dienst: Konzepte Und Instrumente Für Führungskräfte Im Öffentlichen Sektor - Worauf Es in Der Praxis Ankommt (en Alemán)

Führung Im Öffentlichen Dienst: Konzepte Und Instrumente Für Führungskräfte Im Öffentlichen Sektor - Worauf Es in Der Praxis Ankommt (en Alemán)

Formato

Libro Físico

Autor

Dino André Schubert

Editorial

Springer Gabler

Idioma

Alemán

N° páginas

141

Encuadernación

Tapa Blanda

Dimensiones

21x14.8x0.8 cm

Peso

0.20 kg.

ISBN13

9783658373979

Categorías

Derecho administrativo y administraciones públicas

Führung Im Öffentlichen Dienst: Konzepte Und Instrumente Für Führungskräfte Im Öffentlichen Sektor - Worauf Es in Der Praxis Ankommt (en Alemán)

Dino André Schubert (Autor) · Springer Gabler · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Führung Im Öffentlichen Dienst: Konzepte Und Instrumente Für Führungskräfte Im Öffentlichen Sektor - Worauf Es in Der Praxis Ankommt (en Alemán)"

Dieses Buch vermittelt Methoden und Werkzeuge, die für engagierte Führungskräfte im öffentlichen Dienst hilfreich und wirksam sind. Gerade in der öffentlichen Verwaltung, in der "die Uhren anders ticken", scheint effektive Führung und Management eine besondere Herausforderung zu sein. Zudem ist der Glaubenssatz "das war schon immer so" stark - vielleicht zu stark - etabliert. Wer jedoch den Anspruch hat, effektiv führen zu wollen, darf sich damit nicht zufriedengeben.Dr. Dino André kombiniert seine Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung mit den Erkenntnissen der Wissenschaft zu den Themen Führung und Management. Er stellt zunächst die wissenschaftlich überprüften Konzepte, die es für "gute Führung" braucht, zur Verfügung. Im zweiten Schritt gibt er praktische Handreichungen in Form von Methoden und Konzepten für eine erfolgreiche Führungsarbeit im öffentlichen Dienst. Als Führungskraft erhalten Sie mit diesem Buch ein wertvolles Fundament, das Ihnen Sicherheit sowie Handlungsoptionen in mitunter schwierigen Führungsfragen gibt. Die vorgestellten Konzepte sind allesamt evidenz-basiert, lassen sich also wissenschaftlich belegen. Damit unterscheiden sie sich wohltuend von so einigen "Mainstream-Ansätzen", die durch die Führungsetagen geistern.Führung in der Praxis - darauf kommt es anAufgaben und Rollen einer FührungskraftDer Nutzen von Führungsstilen und etablierten Werkzeugen Erfolg durch ArbeitszufriedenheitAbgrenzung zwischen Leitungs- und SachbearbeitungsaufgabeDie Performance im GremiumDie Rolle im PersonalmanagementKann man im öffentlichen Dienst keine Mitarbeiter entlassen?