Name: Experiential Learning in Organizations: Applications of the Tavistock Group Relations Approach (en Inglés)
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Author: Laurence J. Gould
ISBN: 9780367324391

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Experiential Learning in Organizations: Applications of the Tavistock Group Relations Approach (en Inglés)

Formato

Libro Físico

Editorial

Routledge Chapman Hall

Autor

Laurence J. Gould

Idioma

Inglés

Encuadernación

Tapa Dura

ISBN13

9780367324391

Experiential Learning in Organizations: Applications of the Tavistock Group Relations Approach (en Inglés)

Laurence J. Gould (Autor) · Routledge Chapman Hall · Tapa Dura

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Reseña del libro "Experiential Learning in Organizations: Applications of the Tavistock Group Relations Approach (en Inglés)"

This book shows the ways in which the boundaries of the basic group relations training conference model of experiential learning have been extended to provide creative, conceptual, and applied links to both management and group and organizational education, training, and consultancy practice.