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    portada Cuaderno de Trabajo: Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva
    Formato
    Libro Físico
    Editorial
    Tema
    Desarrollo personal / Coaching
    Colección
    Biblioteca Covey
    Año
    2016
    Idioma
    Español
    N° páginas
    176
    Encuadernación
    Tapa Blanda
    Dimensiones
    Alto: 220 mm. Ancho: 155 mm. Grueso: 1,2 cm.
    ISBN
    9788449330490
    ISBN13
    9788449330490
    N° edición
    1

    Cuaderno de Trabajo: Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva

    Stephen R. Covey (Autor) · Paidos Iberica · Tapa Blanda

    Cuaderno de Trabajo: Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva - Stephen R. Covey

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    Reseña del libro "Cuaderno de Trabajo: Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva"

    El complemento ideal para un libro clásico que ayudará a los lectores a fijarse objetivos, mejorar sus relaciones personales y abrir el camino para una vida eficaz.
    Stephen R. Covey presenta un complemento práctico a Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva, que permitirá profundizar en la exploración y comprensión de este enfoque de eficacia demostrada. Este libro de ejercicios personalizado le permitirá interiorizar los 7 hábitos a través de ejercicios individuales y reveladores, tanto si ya conocen los principios como si no. El libro ofrece soluciones para dificultades personales y profesionales mediante la promoción y la enseñanza de la justicia, la integridad, la honestidad y la dignidad.
    Stephen R. Covey
      (Autor)
    Ver Página del Autor
    (1932 – 2012) fue profesor, consultor de organizaciones, escritor, un experto en familia y una autoridad internacionalmente respetada en materia de liderazgo. Dedicó su vida a enseñar una forma de vida y de liderazgo basada en principios para construir tanto familias como organizaciones. Obtuvo un máster en Dirección de Empresas de la Universidad de Harvard y un doctorado por la Brigham Young University, donde fue profesor de conducta organizacional y dirección de empresas. Entre las muchas distinciones de las que fue objeto, recibió el galardón a la Paternidad de la National Fatherhood Initiative, el galardón Thomas More College Medallion por sus servicios constantes a la Humanidad; el de Conferenciante del año en 1999; el Premio Sikh al hombre internacional del año 1994 y el Premio de grandeza al empresario nacional del año por su liderazgo empresarial. El Time lo incluyó en su lista de los veinticinco norteamericanos más influyentes y recibió la condecoración de siete doctorados honoris causa.
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