Name: Alas Para un Cambio: Desarrollo Sistémico de las Organizaciones
Price: 542.77 MXN
Availability: InStock
Author: Londono, Juan ; Stam, Jan Jacob
ISBN: 9781536874631

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portada Alas Para un Cambio: Desarrollo Sistémico de las Organizaciones

Formato

Libro Físico

Autor

Jan Jacob Stam

Ilustrado por

Juan Londono

Editorial

Createspace Independent Publishing Platform

Año

2016

Idioma

Español

N° páginas

214

Encuadernación

Tapa Blanda

Dimensiones

22.9 x 15.2 x 1.1 cm

Peso

0.29 kg.

ISBN13

9781536874631

Categorías

Comportamiento organizativo

Alas Para un Cambio: Desarrollo Sistémico de las Organizaciones

Jan Jacob Stam (Autor) · Juan Londono (Ilustrado por) · Createspace Independent Publishing Platform · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Alas Para un Cambio: Desarrollo Sistémico de las Organizaciones"

Alas para un cambio es una lectura obligada para coaches y directores de empresa para encontrar alternativas y cambios de perspectiva a los problemas cotidianos de una organización. A través de la mirada y el trabajo sistémico que brillantemente expone Jan Jacob Stam podemos acceder a nuevas respuestas y a encontrar sentido a dinámicas invisibles que parece escapan a nuestro saber académico a la hora de gestionar organizaciones. Alas para un cambio nos permite acceder de forma estructurada y precisa a los impulsores de fenómenos que parece no podemos gestionar en algunos momentos de la vida de nuestro equipo o nuestra organización. Este libro presenta de forma elaborada los 4 principios sistémicos de toda organización (Pertenencia, Orden, Equilibrio y Destino) que rigen los movimientos humanos implícitos en toda organización por muy estructurada y planificada que esta sea. A través de su lectura, parece que se pudiera leer bajo el agua los mecanismos que no habían estado a nuestro alcance para guiar una organización y potenciarla. Es de alguna forma, aprender de la mano de Jan Jacob a comprender lo que intuimos como líderes, dueños, jefes, coaches o facilitadores. Es un manual hecho de ejemplos y descripciones de casos que permite, al final de la lectura, no solo imaginar lo que serían respuestas sistémicas, sino sospechar alternativas de intervencion con nuestros clientes y con nuestro equipo.