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    portada Administracion de Recursos Humanos
    Formato
    Libro físico
    Editorial
    Categoría
    Negocios e inversiones
    Tema
    Administracion
    Colección
    Universidades
    Año
    2011
    Idioma
    Español
    N° páginas
    421
    Encuadernación
    Tapa blanda
    Isbn
    6071505607
    Isbn13
    9786071505606
    N° edición
    9

    Administracion de Recursos Humanos

    Idalberto Chiavenato · Mcgraw-Hill

    4,2 estrellas - de un total de 5 estrellas 5 evaluaciones y 6 opiniones

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    • Estado: Nuevo

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    Origen: Colombia (Costos de importación incluídos en el precio)
    Recíbelo entre el Viernes 07 de Junio y el Miércoles 26 de Junio.

    Reseña del libro

    El ambiente competitivo de los negocios exige una administración eficaz de los recursos humanos. La estructura la tecnología los recursos financieros y materiales son aspectos físicos e inertes que requieren ser administrados de manera inteligente por las personas que conforman la organización. Uno de los factores que incide en la dinámica de las organizaciones es las personas. Son ellas las portadoras de la inteligencia que mantiene activa y orienta a cualquier organización. Las cualidades de los funcionarios de una organizacion sus conocimientos y habilidades su entusiasmo y satisfación con su trabajo su iniciativa para generar riqueza todo esto tiene un gran impacto en la productividad de la organización en su nivel de servicio al cliente en su reputación y en su competitividad pues hace una diferencia en un ambiente competitivo de negocios.La administración de recursos humanos eficaz se funda en la responsabilidad del gerente en cada área funcional de la organización ya sea finanzas contabilidad mercadotecnia producción compras e incluso en administración de recursos humanos. Administrar personas es una responsabilidad gerencial esdecir de línea aunque implica una función de staff. Así cualquiera que sea el área empresarial escogida el futuro administrador necesita tener una visión sobre cómo lidiar con asuntos relacionados con personas y obtener una perspectiva de administración de recursos humanos para alcanzar su éxito profesional y conducir a su organización a la excelencia y a la competitividad.

    Opiniones del libro

    John Jeldes

    "llegó a tiempo, el libro bien pero comparado al original la tapa es mas blanda y la calidad de las hojas es menor."

    Yeniffer Gajardo

    "excelente llego dentro del plazo, y en muy buenas condiciones, lo recomiendo 100%."

    Fernanda Isabella Arancibia Gandolfo

    "Muy buen libro, el único problema que tuve fue que se demoró más de lo que debía en llegar pero muy bueno el libro"

    Ivette Duran

    "Llegó a tiempo y en excelente estado."

    Javier Torres Rodriguez

    "Excelente libro , una buena herramienta al personal de rrhh "

    Javier Torres Rodriguez

    "buen libro, muy inductivo para el area de RH , excelente!!, ahora a comprarme el de metodologia ;)"

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