j. rodney turner da las pautas para seleccionar profesionales competentes que contribuyan con sus conocimientos, habilidades, cualidades y experiencia a la gestión de proyectos.desde el punto de vista de varios expertos, aborda todos los aspectos relacionados con el desempeño eficaz del equipo responsable del proyecto:- creación de grupos eficaces.- cualidades básicas de un director de proyecto.- resolución de conflictos dentro del equipo.- evaluación y medición de la competencia del equipo y de la madurez de la organización.- integración cultural.- planteamiento ético como ventaja competitiva.contenido:- la gestión de los recursos humanos en las organizaciones basadas en proyectos.- la evaluación y el desarrollo de la competencia de las personas para la gestión de proyectos.- las competencias para la gestión de proyectos en la organización orientada hacia los proyectos.- mayor madurez en la gestión de proyectos mediante aprendizaje empírico.- dirección de equipos: la vida real.- dirección y liderazgo.- la gestión de las partes interesadas.- gestión de conflictos, persuación y negociación.- la gestión de la cultura.- la ética.